公司信条
快乐工作，健康生活；
企业存在和发展的价值是为了员工的福祉；
建设“快乐、健康、幸福、和谐、高档”的美丽田心；
志存高远、坚韧不拔、锲而不舍；
技术引领市场、创新领跑未来；
大气做人、霸气做事；
企业利益是工作的最高准则；
产品如人品，动手即负责；
一切服从于市场、一切服从于项目、一切服从于产业；
推动自动化领域的发展；
学习型组织
学习型组织是一种灵活的、有弹性的，能够通过不断学习，进而创造持久竞争优势的组织。公司创建学习型组织，把不断学习的理念渗透到企业的一切活动之中，形成“工作学习化、学习工作化”、“本职工作=日常工作+改善”两大思维方式，满足员工实现自我价值的需求，提升公司的核心竞争力，实现公司的可持续发展。
公司创建学习型组织，基于以下两个认识：
创建学习型组织是倡导一种管理理念，不是推行一种既有模式；
创建学习型组织是掌握一种改善工作的方法，不是开展一项活动。
公司创建学习型组织，遵循以下五个原则：
愿景激励原则；领导示范原则；全员参与原则；联系实际原则；持续推进原则。
职业化素养
昂扬向上的精神面貌，学习进取的竞争意识；
娴熟准确的操作技术，严格规范的工作作风；
令行禁止的严明纪律，沟通协作的团队精神。
